Особенности наследования предприятия: условия, документы, порядок оформления в наследство бизнеса

Рыночная экономика в России довольно молода в сравнении с западными странами. Традиция преемственности поколений бизнесменов только начинает формироваться. Однако проблема наследования предприятий уже стала актуальной в XXI веке.

Старожилы на руководящих постах коммерческих организаций сменяются молодежью. Основатели первых частных компаний все еще остаются собственниками бизнеса, но и это не навсегда. Омоложение предпринимательского сообщества — на лицо.

Это явление связано с беспощадным временем. К сожалению, люди стареют и умирают. После смены правящего режима, распада Советского Союза прошло много лет, и седина покрыла головы руководителей первых фирм российского частного бизнеса.

Объекты и риски при наследовании компаний

Пройдет еще некоторое время и, в силу возраста, первопроходцы отечественной рыночной экономики уже не смогут вести дела. На повестке дня встанет вопрос о сложении полномочий и нахождении достойного преемника.

Позволяет ли сделать переход бизнеса по наследству действующее законодательство? Об этом и многом другом пойдет речь в данной статье.

Специфика наследования бизнеса заключается в особенности статуса этого объекта. Четкого нормативного регулирования нет, зато есть множество норм не связанных между собой отраслей права: «предпринимательского» и «наследственного».

По закону, предприятие признается сложным имущественным комплексом. Об этом нам гласит статья 132 ГК РФ. Помимо зданий, строений, оборудования, денег в его состав могут входить также обязательства, долги, товарные знаки и все прочее, что может быть использовано в процессе предпринимательской деятельности.

Долги предприятия

С обязательствами, как раз, и связаны основные риски наследования бизнеса. Наследники не всегда бывают вхожи в дела фирмы при жизни хозяина компании. Находясь в стороне, родственники даже малейшего представления не имеют о тех проблемах, которые могут иметься в деятельности предприятия.

Получив наследство человек приходит на первое собрание акционеров (участников) или к директору, и на него вываливается весь ворох накопившихся задач, препонов, барьеров, долгов фирмы и прочих обязательств.

Успокаивать может тот факт, что собственники бизнеса в обществе с ограниченной ответственностью несут ответственность только в пределах номинальной стоимости доли. Соответственно, даже если предприятие убыточное, личных денег без собственного желания платить не придется.

Исключения составляют случаи, когда несостоятельность возникла уже в период правления наследника, по его вине (занятие должности директора и неумелое руководство, одобрение убыточной сделки и т. д.).

Тут может светить банкротство фирмы, субсидиарная ответственность и прочие неприятные процедуры.

Тем не менее оставаться в стороне и полностью доверять бизнес работающему старому менеджменту тоже не стоит, ведь работники были верны (или нет) прежнему владельцу, а новый может остаться за кадром, и фирму разберут по кусочкам. Чтобы такого не было, наследнику бизнеса нужно обязательно входить в курс дел и брать руль в свои руки.

Переход обязательств ИП к его наследникам

Совсем другая ситуация с бизнесом индивидуального предпринимателя. У него все обязательства – личные, отвечает он собственным имуществом. Наследники ИП принимают не долю в бизнесе, а конкретное имущество, используемое в хозяйственной деятельности. Здесь отвечать придется тем, что есть.

Формально, обязательство переходят к наследникам в пределах стоимости принятого имущества. Казалось бы, можно быть спокойными – получил имущество и отвечаешь им же. Но не всегда это так просто.

Коварство ситуации кроется в том, что по бухгалтерии стоимость имущества может быть завышена. Соответственно, взыскание на него будет обращено исходя из балансовой стоимости.

А в реальности вещам предприятия может быть «грош цена». Здесь принятое наследство может существенно ударить по карману. Хотя не исключена и другая ситуация, когда балансовая стоимость занижена и долги будут обрезаны. Это уже на руку должнику и досадно кредитору.

На что нужно обратить внимание

В то же время нужно иметь в виду, что такой порядок не получится применить к объектам недвижимости и транспорту. Когда есть дорогостоящее имущество и балансовая стоимость низка, либо оно полностью амортизировало, кредитор может потребовать проведения независимой экспертизы, чтобы установить пределы ответственности наследника.

А также необходимо понимать, что не ко всем юридическим лицам имеется возможность применения наследственного права. Наследуется только частный бизнес, государственные конторы, унитарные предприятия не имеют отношения к рассматриваемой теме.

Ответственность наследников по долгам наследодателя

Один из принципов наследования гласит, что наследник может получить свою долю наследства, в чем бы она не состояла, только в полном объеме (п. 2 ст. 1152 ГК РФ), то есть включая все долги и обязательства. Таким образом, если наследник физическим или юридическим образом принял наследство (ст. 1153 ГК РФ), в составе которого находится предприятие с долгами, он несет ответственность по выплате задолженности как собственник (ст. 1175 ГК РФ).

Солидарный долг ограничивается долей каждого преемника, которая ему досталась. То есть максимум, что наследник обязан будет выплатить при задолженности по предприятию, определяется стоимостью его доли в предприятии и всем остальном имуществе.

Кредиторам предоставляется право выставлять требования по долгам предприятия в рамках сроков исковой давности (п. 3 ст. 1175 ГК РФ). В общем случае они составляют три года, в некоторых — до 10 лет (ст. 196 ГК РФ). Срок давности начинает отсчитываться с момента, когда кредитор узнает об ущемлении своих интересов (ст. 200 ГК РФ) и не продлевается при смене лица в обязательстве, то есть собственника предприятия или доли в нем (ст. 201 ГК РФ).

При наследовании по трансмиссии окончательный наследник отвечает по долгам исключительно первого владельца, но не лица, после смерти которого ему досталось имущество (п. 2 ст. 1175 ГК РФ). Трансмиссия происходит, если основной наследник умер после открытия наследства и не успел его принять, и вместо него вступает в права его собственный наследник по завещанию или по закону.

Пример Индивидуальный предприниматель Р. взял кредит на развитие своего бизнеса, но не справился. Однако вскоре предприятие развалилось, Р. остался должен большую сумму денег — около 1,5 млн. рублей. Несколько лет мужчина выплачивал долг из пенсии, которая составляла его единственный доход, долг увеличивался очень медленно. Через 4 года после банкротства предприятия Р. умер. В наследство от него остался долг почти в первоначальном размере и однокомнатная квартира стоимостью около 800 тыс. руб., которой он владел вместе с дочерью. Так сложилось, что доля Р. составляла 1/3 от жилья, а дочери — 2/3. Последней нужно было принять наследство, ведь квартира была ее единственным местом проживания. Однако девушка была в панике от суммы долга, которая превышала стоимость квартиры. Юрист посоветовал ей принять наследство, ведь, согласно ст. 1175 ГК РФ, долги по наследству не могу превышать стоимость всего наследства. Дочь Р. написала у нотариуса заявление на принятие наследства в виде 1/3 квартиры стоимостью около 266 тыс. рублей. Именно эту сумму она оказалась должна банку по долгам обанкротившегося отцовского предприятия. Девушка посчитала, что сможет выплатить сумму в обмен на то, чтобы стать владелицей квартиры. Согласно нормам закона, банк не может требовать от нее большей выплаты, чем оговоренные 266 тыс. рублей.

Особенности: наследования ООО, наследования ИП, собственник один или несколько

Особенности наследования предприятия кроются в сложности этого объекта и его двояком статусе. Как ни странно, предприятие в целом признается недвижимым имуществом, хотя самой недвижимости в его составе может и не быть.

Например – небольшой торговый бизнес на арендованной площади. В состав такого бизнеса будут входить разве что товары в обороте, денежные средства в кассе и на расчетном счете, торговое оборудование, обязательства и права. При этом, даже такое предприятие будет признаваться имущественным комплексом.

С другой стороны, под термином «предприятие» понимается субъект предпринимательства. Чаще так обозначается фирма, но если бизнес индивидуального предпринимателя является крупным, то и к нему также может быть применено данное определение.

Разное толкование одного термина влечет сложности понимания его сущности и юридического статуса.

Наследование ООО

Коммерческая организация является юридическим лицом и ее владелец – это владелец доли в уставном капитале (для ООО) или акций (для АО).

То есть собственником зданий, оборудования, денег фирмы формально является само юридическое лицо, а не ее учредитель. Хозяин бизнеса не является прямым собственником имущества предприятия, а владеет этим всем через свою компанию.

Отсюда встает весьма сложный вопрос – что наследовать: долю в уставном капитале (акции) или напрямую все имущество компании (имущественный комплекс).

К сожалению, прямого ответа в законе нет, так как наследование бизнеса не обозначено как отдельный вид правоотношений. Кроме того, имущественный комплекс (предприятие) необязательно будет тождественно всей компании.

Так, одно юридическое лицо может сосредотачивать на себе несколько имущественных комплексов, к примеру, сеть заводов в разных регионах России.

Каждый производственный комплекс будет являться филиалом фирмы, иметь собственное оборудование, сотрудников обособленного подразделения и так далее. Наследование такого бизнеса единым имущественным комплексом не представляется возможным.

В связи с этим, существует экспертное мнение, что передача компании по наследству все же юридически правильно оформлять через наследование доли в уставном капитале общества / акций.

Когда у бизнеса несколько учредителей

Наследование бизнеса через получение прав на долю в уставном капитале особо актуально, когда в компании несколько участников, помимо наследодателя. В этой ситуации передать предприятие как целый имущественный комплекс невозможно в силу обладания наследодателем только части бизнеса.

Кроме того, у наследования ООО есть одна важная особенность: партнеры наследодателя могут не захотеть передавать долю наследнику. В этом случае, преемнику будет лишь выплачена компенсация.

Формально ее размер должен соответствовать рыночной стоимости по результатам оценки стоимости бизнеса, либо стоимости доли исходя из балансовой стоимости имущества. По факту – все цифры в руках компаньонов, и они могут подвести цену к любому значению путем манипуляций с данными бухучета.

Наследование ИП

В отличие от ООО, у ИП нет долей, нет уставного капитала, в связи с чем, невозможно унаследовать само «ИП». Данная аббревиатура обозначает «физическое лицо, зарегистрированное в качестве индивидуального предпринимателя». Этот статус неразрывно связан с личностью и не передается по наследству.

Однако наследование имущества физического лица никто не отменял в этой ситуации. Соответственно, при переходе бизнеса наследникам индивидуального предпринимателя, преемники получают именно имущество бизнесмена.

В данном случае актуальной будет упомянутая выше привязка понятия «предприятие» к категории «имущественный комплекс».

В его составе кроме вещей, используемых для бизнеса, и денег, наследники могут получить имущественные и неимущественные права (интеллектуальная собственность, исключительные права, товарные знаки, лицензии на программное обеспечение, неисключительные права на сайт, на коммерческое обозначение, слоган и многое другое).

Что такое предприятие

Под предприятием подразумевается имущественный комплекс, используемый для осуществления хозяйственной деятельности. Подобные объекты относятся к категории недвижимого имущества.

Они могут выступать предметом сделок – купля-продажа, залог. Предприятия передаются по наследству как единое целое. Порядок принятия наследства определяется законом.

В состав предприятия входит:

  1. Участок земли.
  2. Здания, сооружения.
  3. Промышленное оборудование.
  4. Сырье, готовая продукция.
  5. Прибыль хозяйствующего субъекта.
  6. Дебиторская задолженность.
  7. Право требования к третьим лицам.
  8. Фирменное название, товарный знак.
  9. Иные исключительные права.

Какие виды хозяйствующих субъектов бывают? На территории России чаще всего используются следующие организационно-правовые формы – ООО, АО, ИП.

Наследование фирмы по закону и завещанию, кто и когда может унаследовать бизнес

Законодательно закрепленные способы наследования актуальны и для ситуации с переходом бизнеса. Как бы много нюансов тут ни было, наследственное право еще не изобрело ни чего иного.

Итак, как и любое имущество, предприятие можно унаследовать либо по закону, либо по завещанию. И не важно, будет это доля в уставном капитале, акции, имущественный комплекс или вещи компании по отдельности.

Стать приемником дела может любой человек (если есть завещание) либо родственники в порядке очередности.

По закону

Логичнее всего передавать бизнес наиболее зрелому и образованному родственнику. Но выбор возможен в случае с завещанием, а если его нет, то в дело вступает его величество «Закон».

Он не имеет приоритетов по целесообразности, способностям и определяет наследников исключительно по степени родства.

Кратко эта система выглядит следующим образом:

  1. Дети, муж, жена, мама, папа.
  2. Братья, сестры, дедушка, бабушка, племенники.
  3. Дяди, тети, кузины.
  4. Прадедушки, прабабушки.
  5. Двоюродные внуки и внучки, двоюродные дедушки и бабушки.
  6. Двоюродные правнуки и правнучки, двоюродные племянники и племянницы, двоюродные дяди и тети.
  7. Пасынки, падчерицы, отчим, мачеха.

Из всего этого перечня, реальными преемниками бизнеса могут быть только дееспособные и совершеннолетние родственники. Только такие граждане способны осознавать смысл наследования фирмы, ведь ряд прав и обязанностей участника ООО можно иметь лишь в совершеннолетнем возрасте.

По завещанию

Самым правильным с точки зрения обеспечения жизнедеятельности фирмы после смерти ее хозяина является составление завещания. При этом, не обязательно на родственника.

Если владелец бизнеса заинтересован в процветании его дела и понимает, что среди родни никто этого не сможет обеспечить, а только «разбазарит» заработанное годами, он может определить в качестве преемника любого достойного человека.

Понятие «достойности» весьма субъективно, но в крупном предприятии могут работать тысячи человек. Нельзя доверять их судьбу лицу, неспособному вести бизнес.

Завещание должно быть составлено лично. При его оформлении хозяин предприятия должен осознавать смысл своих действий и последствия их совершения.

Нужно не забывать о гарантированных долях в наследуемом имуществе для нетрудоспособных наследников первой очереди.

Какие объекты можно унаследовать, а какие нельзя

В разделе наследственного права Гражданского кодекса, помимо наследования объектов недвижимости, земельных участков и предприятий, допустимы такие виды правопреемства:

  • согласно статье 1177 ГК РФ «Наследование прав, связанных с участием в потребительском кооперативе»;
  • согласно статье 1179 ГК РФ «Наследование имущества члена крестьянского (фермерского) хозяйства».

Вы не можете передать своим правопреемникам субъекты гражданских прав, то есть государственные унитарные предприятия, а также муниципальные, федеральные и казенные. Если на базе имущественного комплекса свою деятельность осуществляет одно из перечисленных юридических лиц, то его также нельзя будет передать по наследству.

Важно! Только физическое лицо (индивидуальный предприниматель), действующее без образования юридического лица, может оставить потомкам свою организацию. Его личная собственность при этом будет неотделима от имущественной базы предприятия (согласно ст. 24 ГК РФ «Имущественная ответственность гражданина»).

Общий порядок наследования: документы

Перечень документов со стороны наследника понятный и стандартный, как для всех прочих видов наследования:

  • документ, удостоверяющий личность;
  • подтверждение родства;
  • свидетельство о смерти.

Что же касается бумаг на само предприятие, тут все гораздо сложнее. Ведь это не просто вещь, а работающий механизм, в котором задействованы люди.

Количество ТМЦ, ОС, обязательств может по списку исчисляться тысячами и на все нужны бумаги. Может возникнуть вопрос «зачем это нужно, если переходит по наследству доля в фирме».

Резонно, но чтобы определить оценку доли, нужно понимать балансовую стоимость активов фирмы и пассивы, а это невозможно без документов на каждую позицию.

Хорошо, если есть контакт с менеджментом предприятия, особенно с руководством бухгалтерии. В таком случае без проблем можно собрать необходимые бумаги и на фирму (свидетельства, Устав), и на имущество компании.

Иначе дело обстоит, если бухгалтерия утеряна или наследнику не дают доступа к документам сотрудники. В этом случае придется пользоваться запросами и, возможно судиться.

При таком исходе дела придется составлять подробный план действий. Это походит на штурм неприступной крепости.

Судебный спор будет иметь предмет «об истребовании документов»

Ходатайствовать в ходе этого процесса нужно:

  • для фирмы – свидетельства ОГРН и ИНН, Устав, протокол на директора;
  • для ИП – свидетельство о регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, уведомление по постановке ИП на учет в налоговом органе, свидетельство ИНН.

Чем больше сведений об организации удастся собрать, тем более взвешено буде решение брать или не брать долю. Точный анализ документации позволит избежать неожиданностей и подводных камней.

Бизнес в наследство

Препятствия на пути наследования лежат в плоскости не характеристик такого наследственного объекта, а внутреннего регламента организации. Долевое участие может послужить поводом для итогового неполучения входящего в наследство объекта. Такова специфика функционирования частных компаний.

Как наследуются ООО, ИП, фирма

В процессуальном плане никаких значимых отличий по наследованию не предусмотрено (подразумевается сравнение таких форм организации, как ООО/ИП/фирма, а также их сопоставление с альтернативными объектами наследования). В любом случае действует заявительный порядок для претендентов. Соблюдение бюрократических процедур крайне важно для государственных органов и должностных лиц.

Сложности при наследовании фирмы

Кроме обязательного проведения всех действий (написание заявления, осуществление оценки, уплата пошлины), от претендентов требуется и соблюдение установленного для этого срока — полгода с момента кончины наследодателя. Немаловажным обстоятельством становится сбор нужных документов: личные, о праве собственности, доказательство смерти наследодателя и родственной связи с ним.

В остальном могут выявляться некие проблемы при прочтении завещания из-за неудачно составленного текста. Если почивший собственник имел несколько зарегистрированных на себя фирм, то ему следует четко указывать в содержании их наименования. Обтекаемые формулировки спровоцируют признание документа недействительным.

Сроки принятия

Срок вступления в наследство на предприятие такой же как и в случае с иным имуществом – 6 месяцев. В этот период необходимо обратиться к нотариусу со всеми документами. После прохождения ряда формальных процедур, будет выдано свидетельство на наследство.

Регистрация права на ООО

После получения свидетельства о наследстве, можно идти и регистрировать свое право на долю в регистрирующем налоговом органе (внесение изменений в ЕГРЮЛ). По истечении 5 рабочих дней после подачи документов, налоговой будет выдан лист регистрации и внесены изменения в реестр юридических лиц.

Общество с ограниченной ответственностью обязано вести реестр участников. В данном документе также необходимо произвести корректировки после внесения в ЕГРЮЛ информации о новом участнике Общества.

Регистрация прав на бизнес ИП

Если наследуется предприятие как имущественный комплекс, то необходимо произвести регистрацию права собственности на него как на недвижимое имущество путем подачи документов в Росреестр через само Управление либо МФЦ.

При получении по наследству отдельного имущества, регистрацию необходимо производить в отношении прав на транспортные средства (в ГИБДД) и недвижимость (в Росреестре).

В отношении непосредственно бизнеса процесс его преемства заключается в переоформлении договоров с контрагентами наследодателя. Учитывая, что права и обязанности наследуются, это не должно вызывать у сторон контрактов какого-либо противоборства.

Меры по охране наследства

До того, как наследники вступят в свои права, собственность наследодателя должна, как минимум, сохраниться в первоначальном виде. Как максимум — преумножиться. Для сохранности имущества по заявлению любого из наследников, органа опеки или представителя местного самоуправления, нотариус или исполнитель завещания предпринимают охранные меры (ст. 1171 ГК РФ).

Срок выполнения охранных мер — не более шести (иногда девяти) месяцев со дня открытия наследства, или до момента исполнения завещательного документа.

Меры по охране наследства, включая опись и оценку, оговорены в ст. 64-69 Законодательства о нотариате. Нотариальный служащий наделяется полномочиями посылать запросы в банки и юридические организации с целью выявить состав передаваемого по наследству имущества.

Оценка имущественного комплекса предприятия и остальной собственности выполняется по согласованию с наследниками или без него. В последнем случае она проводится за счет лица, потребовавшего оценочных мероприятий, в первом работа оценщика оплачивается из состава наследства.

Опись имущества, входящего в состав предприятия, может произвести сам нотариус в присутствии пары свидетелей (п. 1 ст. 1172 ГК РФ). К свидетельствующим лицам предъявляются особые требования: ими не могут быть заинтересованные наследники и их родственники первого круга наследования; недееспособные, неграмотные граждане или те, которые не владеют русским языком.

Как отказаться от наследования предприятия

От наследства не обязательно отказываться. Чтобы его не получить достаточно просто не принимать его, и не начинать пользоваться имуществом наследодателя.

Существуют некоторые ограничения относительно отказа:

  • не должно быть условий отказа, он делается полностью и бесповоротно;
  • нельзя отказаться, если по завещанию все распределено конкретным лицам;
  • от обязательной доли отказ не приемлем.

Возможен также вариант активного действия — отказа в пользу другого лица или без указания такого. Для непосредственно отказа установлен срок – в течение срока принятия наследства.

В это время нужно уложиться и подать соответствующее заявление нотариусу по месту открытия наследства. Если срок пропущен, можно отказаться в судебном порядке, подав соответствующее заявление в суд.

Возмещение расходов на охрану и управление наследством

Доверительный управляющий и лица, осуществляющие мероприятия по охране наследства (исполнитель завещания, нотариальный служащий), имеют право на возмещение издержек, связанных с их деятельностью относительно данного конкретного имущества (ст. 1174 ГК РФ).

Расходы возмещаются из денежной составляющей имущества пропорционально долям каждого наследника.

Если доверительный управляющий получил какую-либо выгоду от своей деятельности, связанной с наследством, ее денежное выражение вычитается из вознаграждения.

Расходы на охрану и управление возмещаются после того, как будут оплачены похороны наследодателя, но до оплаты издержек на исполнение завещания, расчетов с кредиторами и получателями завещательного отказа.

Затраты компенсируются в размере не большем, чем сам размер наследства.

Выводы

Подводя итог, следует отметить, что наследство наследству рознь. Множество мелочей могут повлиять на то, желательно его принимать или нет: характеристики объекта наследования, необходимость вложений в принимаемый бизнес, количество сотрудников, переходящих под начало нового владельца и многое другое.

Если непосредственно «имуществом» можно пользоваться, то «бизнес» — это все же работа. Не исключено, что не наследник будет пользоваться предприятием, а предприятие будет пользоваться наследником.

Принимая права на предприятие, человек приобретает не просто вещи, он обретает, возможно, дело всей его жизни, или как минимум очень трудозатратное занятие.

Определение долей наследников

В идеальном случае законодательство РФ предусматривает равномерное распределение долей имущества между наследниками (п. 1 ст. 1122, п. 2 ст. 1141 ГК РФ), если иное не указано в завещании или не оговорено в добровольном соглашении между наследниками (ст. 1165 ГК РФ). Фактически такое получается редко. Долевое наследование предприятия имеет некоторые особенности.

Если один из наследников воспользуется преимущественным правом на предприятие, остальные получают свои доли в равных частях из оставшегося имущества. Если доли получаются неравными тому, что получил преимущественный наследник, последний обязан выплатить остальным компенсацию (ст. 1170 ГК РФ).

Чаще всего получается, что ни у кого из наследников нет преимущества для получения предприятия. Тогда возможен единственный вариант. Предприятие не подлежит разделу и поступает в общую долевую собственность всех наследников в соответствии с их условными наследственными долями (ст. 1178 ГК РФ).

На части, отличные от равных, претендуют обязательные наследники при разделе имущества по завещанию (ст. 1149 ГК РФ), а также наследники по праву представления (ст. 1146 ГК РФ).

Другое соотношение долей в предприятии и остальной наследственной собственности возможно при подписании соглашения (ст. 1165 ГК РФ). Этот вариант имеет полную законную силу. Такой раздел учитывается при выдаче свидетельства о праве на наследство.

Наследование права участия в организациях разных форм – обществах, товариществах, кооперативах

Прежде чем рассмотреть особенности наследования предприятия, нужно разобраться в том, чем отличаются разные их формы. Хозяйственные общества и товарищества — это коммерческие организации, в которых уставный (или складочный) капитал разделен на доли или вклады лиц, выступающих участниками или учредителями. То имущество, которое было создано за счет их вкладов, а также впоследствии купленное или произведенное обществом, принадлежит участникам на правах собственности.

Чтобы разобраться, как происходит наследование доли в предприятии, нужно понять особенности устройства разных типов обществ. По закону это могут быть:

  1. Производственные кооперативы (иногда их называют артелями), когда граждане объединяются для осуществления соответствующей деятельности. Участники вносят паевые взносы, в дальнейшем трудятся самостоятельно или участвуют в деятельности иным способом. Такие кооперативы создаются часто в сельском хозяйстве.
  2. Потребительские кооперативы, участники которых также вносят паевые взносы. Но целью организации такой компании является удовлетворение материальных потребностей.
  3. Жилищные кооперативы – их основывают для строительства жилья.
  4. Хозяйственные товарищества (полные или товарищества на вере – разница между ними будет рассмотрена ниже).
  5. Акционерные общества – участникам принадлежит определенное количество акций.
  6. Общества с ограниченной ответственностью – учредители делают взносы в уставный фонд.

По закону преемники получают право участия в перечисленных объединениях, а конкретная форма осуществления наследственных правоотношений напрямую зависит от того, как оформлена организация.

Общие положения о наследовании

Независимо от того, что именно является объектом наследственных правоотношений, все эти вопросы регулируются Гражданским кодексом РФ. В нем указано два основания для возникновения таких правоотношений – по завещанию и по закону. В первом случае наследодатель сам решает, кто станет его преемником. Получить наследственные права могут не только супруги, дети или родственники, но и друзья, просто знакомые люди, а также различные организации (например, благотворительные фонды) и государство.

Бывает так, что завещание отсутствует, потому что наследодатель не успел его составить. Тогда все это наследуется по закону. В обычной ситуации сначала принимают имущество родственники первой линии – супруги, родители, дети. Если их нет – то родственники второй линии. Порядок наследования предприятия немного отличается. Он будет рассмотрен отдельно.

Но в отношении получения-передачи прав на имущественный комплекс компании действуют и некоторые правила, принятые для привычных объектов – недвижимости и наличных средств. Например, есть обязательные наследники – гражданам причитается часть имущества, независимо от обстоятельств дела. Это:

  • Родители или супруг/супруга наследодателя, если они утратили трудоспособность.
  • Несовершеннолетние дети наследодателя (или потерявшие трудоспособность).
  • Граждане, не являющиеся родственниками наследодателя, но находившиеся на его иждивении в течение как минимум года до момента его смерти, то есть средства, полученные от наследодателя расценивались как единственный или основной источником средств к существованию.
  • Лица, которые не являются родственниками наследодателя, но в течение как минимум год были его иждивенцами и жили вместе с ним.

Если отсутствуют документы о праве собственности наследодателя на пай, наследник не оформит право собственности на наследников

Согласно положениям Гражданского кодекса, эти категории лиц должны получить ½ от той доли, на которую могли бы рассчитывать при отсутствии завещания (при наследовании по закону).

Существует также преимущественное право наследования предприятия. Его получают те люди, которые на момент открытия наследства были зарегистрированы как индивидуальные предприниматели. Если в число бенефициаров входят зарегистрированные государством коммерческие организации, то они получают преимущества. Бывают и такие ситуации, когда преимущества нет ни у одного из правопреемников. Тогда, если в завещании не прописаны какие-то другие нюансы, компания переходит в общую долевую собственность признанных преемников.

Подготовьте договор доверительного управления

Этот договор особенно важен, если наследуется 100%-ая доля бизнеса. Доверительное управление помогает сохранить наследуемое имущество на время передачи наследства и помогает бизнесу нормально функционировать. Так как наследство принимается в течение шести месяцев, а права на акции, доли и паи переходят в момент внесения записи в ЕГРЮЛ или реестр держателей акции, собственники не могут управлять бизнесом.

Получается, что собственника юридически нет до момента оформления наследства. Решить эту проблему поможет доверительное управление, учредителем которого выступает нотариус (ст. 1173 ГК РФ).

Нотариус заключает договор с доверительным управляющим и получает согласие всех известных на этот момент наследников, которые указываются в качестве выгодоприобретателей. После обнаружения новых наследников они также должны быть указаны в договоре.

Полина Гаранина, директор коммуникационного агентства «Пионер»

У нас в семье была попытка передать сеть стоматологий по наследству от отца к средней дочери. Она провалилась из-за того, что обе стороны по-разному видели то, как сестра должна входить в семейное дело. Сестру отправили учиться на врача. Она не сопротивлялась, но поняла, что хочет быть управленцем. Папа видел её как обычного терапевта, потом помощника врача и после — главного врача (в медицине менеджмент идет параллельными путями — есть два управленца, врач и директор). Они не разговаривают уже третий год. Надеюсь, что со временем отношения наладятся.
Я рада, что как самая старшая выбрала стезю, которая хоть и помогает семейному бизнесу, но не зависит от него. Из моих знакомых в медицине из пяти семей пока по наследству удалось передать только одно дело целиком (там управление крупной клиникой лечения астмы перешло невестке, но вот дети от мамы забирать его уже категорически не хотят) и одно находится в процессе передачи от отца к сыну вроде бы удачно. Там сын также выбрал стезю доктора и готов специализироваться в ней, понемногу забирая управление по линии главного врача.

Рейтинг
( 2 оценки, среднее 4 из 5 )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Для любых предложений по сайту: [email protected]